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Neuilly sur seine, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Créée en 2010, UniWare Global Services est une société de conseil IT de nouvelle génération mise au service des stratégies de transformation SI des entreprises (Cloud ? Big Data ? Digital).
Labellisée Jeune entreprise innovante en 2011, UniWare propose des compétences à fortes valeurs ajoutées dans les
domaines de l?infrastructure, du digital et de la gouvernance IT.
La Team UniWare est composée de plus 550 collaborateurs évoluant dans le secteur bancaire, assurance, grande- distribution, industrie & de la monétique. 80 clients Grands-Comptes nous font déjà confiance !
Fort de son développement, UniWare recherche activement un Alternant(e) Recrutement ().
Sous sa responsabilité, vous assisterez le Responsable Recrutement du Pôle Infrastructure dans ses fonctions. Vos missions seront :

Recrutement :
?	Elaborer les annonces et assurer leur diffusion via les canaux retenus
?	Détecter, approcher et entrer en relation avec les candidats via les jobboards et réseaux sociaux
?	Suivre le processus de recrutement du candidat de A à Z : pré-qualifier le candidat lors d?un échange téléphonique et participer à l?entretien physique, présenter les candidats au manager après avoir identifié les points clés de la candidature
?	Etre l?interlocuteur privilégié des décideurs recrutement en interne ainsi que des candidats
?	Relancer des candidats dans le respect de nos process
?	Saisir quotidiennement des informations « candidats » sur notre outil RH
?	Actualiser le Vivier au fil de l?eau
?	Pratiquer une veille active sur les méthodes et outils liés au métier : benchmark du marché, tester des nouveaux outils de sourcing, développer la marque employeur

Administration du personnel :
?	Contribuer au process de signature des contrats de travail sur votre périmètre
?	Assister votre N+1 dans la gestion et le suivi des futurs collaborateurs
?	Planifier les entretiens annuels
?	Veiller à la conformité des documents réceptionnés
?	Assister aux entretiens annuels et réaliser les comptes rendus via notre outil RH

Marque employeur :
?	Participer	à	des	évènements	recrutement	(forums	écoles,	salons	professionnels,	soirée
recrutement/cooptation?)
?	Promouvoir la cooptation auprès de nos collaborateurs

Reporting :
?	Assurer le reporting régulier de l?activité et effectuer des analyses ponctuelles
?	Gérer les KPI?s de Recrutement et Reporting associés


Offres d'Emploi UniWare Global Services recrute Alternant(e) Recrutement (H/F) »
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Puteaux, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Missions / Enjeux de la fonction

?	La mission consiste à assister le responsable Pièces & Services dans la relation avec les constructeurs des marques confiées.
?	L?enjeu de la fonction est de préparer les dossiers et de seconder le responsable pour animer, conseiller et assister les filiales et dealers sur le terrain, dans le but final de développer les ventes Pièces & Services du réseau et d?appliquer les règles des constructeurs.

Activités principales de la fonction
Politique Marques:
?	Préparer les KPI de suivi des résultats 
?	Reporter mensuellement les résultats, les plans d?actions et les échéances.

Relation constructeurs :
?	Assurer les reportings et les échanges d?information.
?	Préparer les présentations des réunions à intervalles réguliers avec les constructeurs.

Animation réseau :
?	Participer à la création et suivre les plans d?actions (organisation, marketing, communication, développement d?activité, etc.).
?	Connaître les procédures des ateliers, des garanties et de gestion des pièces de rechange et les faire appliquer dans le réseau.
?	Compiler les données des plans de formation du réseau.

Selon les marques et activités :
?	Compiler les tableaux de chiffres d?affaires avec le réseau.
?	Suivre les achats par rapport aux objectifs fixés avec le constructeur.
?	Participer à la mise en place avec le réseau les campagnes promotionnelles.
?	Recueillir et compiler auprès du réseau les données de veille concurrentielle 
?	Aider aux référencements des pièces pour les demandes complexes et pour augmenter les ventes aux ateliers, aux comptoirs et auprès des sous-distributeurs.
?	Etre amené à effectuer des cotations pour les clients.

Développement de projets :
?	Aider son responsable dans la préparation de projets nouveaux.

Accès à l?information :
?	Résoudre les problèmes d?accès aux systèmes d?information des constructeurs et veiller à leur utilisation conforme ; résoudre les éventuels problèmes techniques (accès, utilisation au quotidien, etc.).

Interfaces clés de la fonction
?	En interne : Pièces & Services Motors siège, Band Managers, Département Pièces et Services des filiales, Départements commerciaux filiales, Logistiques, Marketing Groupe, Finance.
?	En externe : Dealers, Clients Grands-Comptes, Constructeur.


Offres d'Emploi TRACTRAFIC recrute Assistant(e) Chef de Produit »
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Paris 8, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Proposant à plus de 3 millions de clients, particuliers et professionnels, des solutions & services d?assurances, d?épargne et de retraite, Aviva France est le deuxième plus important marché du Groupe international Aviva PLC.
Rejoindre Aviva France c?est intégrer un groupe dynamique et ambitieux, engagé dans le financement de l?économie réelle, l?accompagnement de notre société vers un mode de vie plus durable et qui défend une culture d?entreprise inclusive pour ses 4 300 collaboratrices et collaborateurs à travers la France.
Convaincu que la diversité constitue un véritable avantage concurrentiel, Aviva France respecte et valorise les différences et s?est engagé à lutter contre les discriminations au travail. 
Rejoindre Aviva France, c'est surtout travailler au sein d'une entreprise à taille humaine !
Suivez-nous sur Twitter @AvivaFrance, LinkedIn, Instagram, Facebook et YouTube.

Vous travaillerez au sein de la direction des Ressources Humaines, dans le service SIRH et Contrôle de Gestion Sociale d'AVIVA France.


Vos missions principales : 

?	Prendre part à l'évolution de nos systèmes d?information dans un objectif de simplification et d?automatisation et notamment dans leur paramétrage
?	Déceler et analyser les écarts entre les différents systèmes
?	Réalisation des enquêtes statistiques
?	Élaboration de reporting à destination de divers interlocuteurs
?	Vous pourrez également participer à d'autres projets en cours


Offres d'Emploi AVIVA recrute Assistant Manager H/F »
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PARIS 19, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - 1.1. Veille sur l?évolution de la législation sociale
- Prendre en compte les taux de cotisations adaptés.
- Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de minima sociaux et d?obligations légales.

1.2. Préparation des éléments fixes et variables de la paie
- Tenir à jour les dossiers des clients
- Suivre les IJSS,
- Recueillir et calculer des éléments de rémunération.
- Décompter les absences (congés payés, maladie?).
- Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires.

1.3. Gestion des charges sociales
- Établir les déclarations sociales mensuelles et annuelles.
- Veiller au paiement, dans les délais imposés, des différentes charges sociales.
- Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle.
- Répondre aux questions des clients en matière de paie, congés et charges sociales.

1.4. Conseil et contrôle
Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie et corriger les éventuelles erreurs 
Conseiller les clients en matière de droit social

2. Compétences et qualités attendues :
2.1 Compétences
Connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération.
Maîtrise de l?outil informatique, des tableurs et des logiciels de paie


Offres d'Emploi AXE 3 AUDIT CONSEIL EXPERTISE recrute Gestionnaire Administration du personnel / Paie H/F »
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Paris 12, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Nous recherchons notre Alternant Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre équipe parisienne.

En binôme avec le chargé de recrutement, nous vous proposons de prendre part aux activités suivantes :

Sourcing
?	Analyse des besoins en recrutement en collaboration avec le chargé d'affaires.
?	Gestion des offres d?emploi en multicanal.
?	Participation à la recherche et à la sélection de profils dans viviers de candidat, jobboards et réseaux sociaux.
?	Suivi des candidatures et mise à jour du vivier de candidats.
?	Participation aux entretiens téléphoniques de qualification des candidats.

Entretiens
?	Organisation des entretiens en vidéos conférences ou physiques.
?	Conduite des entretiens de recrutement, en binôme avec le chargé de recrutement
?	Participation à la gestion des comptes rendus d?entretien.

Développement & Industrialisation
?	Participer au développement de l?attractivité de la société sur le volet recrutement au travers du community management.
?	Faire connaitre la société auprès des Ecoles et Universités.

Une sensibilisation aux métiers du numérique et une formation au processus de recrutement internes sont prévues au démarrage.
En complément du reporting de l?activité attendu, des points de suivi réguliers seront organisés avec la Direction.


Offres d'Emploi CITECH recrute Chargé(e) de recrutement »
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Paris, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Mission
Vous participerez au développement commercial de la structure : qualification, prospection, rendez-vous. Vous aiderez / gérerez au développement d'un portefeuille client et assisterez / gérerez sur les missions de recrutement.

Vous interviendrez sur les tâches suivantes :

Vous vous familiariserez avec la création, la gestion et la fidélisation d'un portefeuille client au travers des missions commerciales suivantes :

- Prospection téléphonique des sociétés,
- Développement d?un portefeuille clients,
- Détecter les projets à venir et organiser des rendez-vous,
- Mise en ?uvre d?actions dans le cadre d?une politique commerciale
- Suivi des projets
- Déplacements en rendez vous auprès des entreprises.

En parallèle, vous ferez des missions de recrutement liées aux postes confiés par les clients :

- Rédaction des profils de poste
- Rédaction et diffusion d?annonces
- Recherche sur candidathèque
- Tri des CV
- Entretiens individuels
- Rédaction des présentations à envoyer aux clients

Vous vous familiariserez au métier en collaboration avec un consultant lors de votre formation. 


Offres d'Emploi ANVERGURE INTERIM recruteConsultant commercial en recrutement, H/F »
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TECHNICENTRE EST EUROPEEN Paris, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Suivi hebdomadaire des tâches réalisées par les auditeurs LaboEst :
-	Veille sécurité
-	Veilles Méthode de nettoyage
-	Contrôles Qualité
-	Pointage

Suivi hebdomadaire Production Nettoyage et MAJ Indicateurs production Nettoyage.

Préparation des supports des Comités de Suivi mensuel.

Rédaction des comptes rendus des Comités de Suivi mensuel / Réunion de service.
Relevage du courrier.
Réservation de salle pour les réunions. Tenue à jour de l?annuaire du service. Prise de rendez-vous pour les réunions.
Commandes des consommables du service. Commandes des consommables de nettoyage. Gestion des notes de service.
Gestion de la documentation (interne et prestataire). Suivi des accidents de travail (interne et prestataire). Suivi des formations (interne et prestataire).
Suivi du renouvellement des plans de prévention (annuel)

Petites missions diverses liées au besoin du service.


Offres d'Emploi SNCF RESEAU recrute Assistant de Manager H/F »
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CHAMPIGNY SUR MARNE, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - ROLES ET MISSIONS

?	Gérer, developper et animer un portefeuille client
?	Fidéliser une clientèle historique et prospecter de nouveaux clients et marchés parallèles
?	Accroitre le chiffre d?affaires
?	Developper la présence digitale de l?entreprise via son site internet et déclencher des ventes directes via le site
?	Participer à l?amélioration continue de l?entreprise, au développement de nouveaux services et contribuer à l?expension de la marque (offline et online) en collaboration avec la direction
?	Promouvoir l?entreprise via l?ensemble des outils disponibles
?	Présenter les offres commerciales de Sibel Médical sur le terrain auprès des praticiens


Offres d'Emploi SIBEL MEDICAL recrute Commercial (e) »
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Bussy Saint Georges, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Mission
- Administration du personnel : dossiers d?embauche et de départs, communication des documents et formulaires, suivi de dossiers individuels, visite médicale (organisation, suivi, prise de rendez-vous), classements, ? 
- Aide à la préparation de la paie (traitement des anomalies de badgeage, ?)
- Organisation des parcours d?intégration des nouveaux salariés
- Aide au processus de recrutement : diffusion, prise de rendez-vous, réponse négative. 


Offres d'Emploi SURYS recrute Assistant de gestion en ressources humaines H/F »
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Rennes, FR (fr)

Partnaire Agence d�Emploi

En DirectEmploi - Les missions du chercheur de talents s'articulent autour de 2 axes :- L'identification et la sélection de candidats (sourcing des candidats, conduite d'entretienstéléphoniques et physiques, rédaction de compte-rendus d'entretiens, suivi et fidélisation descandidats, participation forum emploi, )- La gestion du personnel (inscription des candidats, suivi des visites médicales, établissement descontrats de travail et DPAE, formation, ?)

Offres d'Emploi CHARGE DE RECRUTEMENT EN ALTERNANCE (H/F) »
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Paris, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - 1/ Mission
	
Le Conseiller patrimonial développe, gère et fidélise un portefeuille de clients à potentiel patrimonial (plutôt composé de clients de strates Banque S0 ou S1 ou strates potentiel PO ou P1).

Dans le cadre d?une approche globale, il leur apporte les conseils visant l?optimisation de leur équipement bancassurance, de leur fiscalité ainsi que la valorisation et l?équilibre de leur patrimoine, en mobilisant l?expertise de spécialistes chaque fois que nécessaire.

Il vise la maîtrise des risques et la rentabilité de son portefeuille.

Par des actions de recommandation et de prospection, il assure l?enrichissement et le renouvellement de son portefeuille et contribue au développement commercial de son agence.

2/ Activités exercées et compétences requises principales	

Préparer, organiser et suivre son activité commerciale :

Réaliser le diagnostic de son portefeuille et du potentiel de développement Définir un plan et programmer ses actions
Organiser son activité afin de gérer ses priorités
Evaluer l?efficacité quantitative et qualitative de ses actions

Préparer et conduire ses entretiens :

Prendre l?initiative des rendez-vous Préparer ses entretiens Personnaliser l?accueil du client Découvrir les besoins du client
Proposer des produits et services correspondant aux besoins Mener des négociations profitables aux 2 parties
Mobiliser les spécialistes lorsque les besoins des clients le nécessitent Conclure la vente
Conquérir de nouveaux clients :
Solliciter des recommandations / développer la prescription Conduire les actions de prospection (hors recommandation)

Assurer le suivi de la relation :

Offrir un service commercial et d?après-vente de qualité Assurer un suivi de la relation respectant ses engagements

Analyser les risques, anticiper et gérer leur dégradation :

Intégrer la dimension « risques » dans ses activités commerciales Suivre l?évolution des indicateurs risques et intervenir dès dégradation
 
3/ Activités et compétences complémentaires	
Communiquer et travailler en équipe :
Travailler en équipe
Participer à des actions de représentation

4/ Compétences générales	
Engagement dans l'action :
Adaptation aux évolutions de son environnement et actualisation de ses pratiques professionnelles
Approche constructive des situations Efficacité opérationnelle
Prise de décision
Prise d'initiatives et propositions de solutions Respect des règles et procédures
Relationnel :
Courtoisie
Esprit d'équipe, solidarité
Propension à partager son savoir-faire
Sens de la qualité du service aux clients (interne et/ou externe) Sens de l'écoute
5/ Connaissances principales requises	
Connaissances juridiques, fiscales, comptables et financières générales Bureautique, informatique et procédures
Produits et services Connaissances spécialisées Communication et vente Connaissances animation
6/ Mobilités principales	
Emplois d?origine :
Chargé de clientèle particuliers ?
Emplois de destination :
Responsable commercial, Responsable de point de vente, Conseiller (spécialisé), Animateur commercial, Gérant privé, Chargé d?affaires professionnels, Chargé d?affaires (spécialisé)?

Il s?agit d?exemples d?évolutions non exhaustifs ; en fonction d?antécédents professionnels ayant permis d?acquérir d?autres compétences, d?autres passerelles peuvent être envisagées


Offres d'Emploi BANQUE CIC recrute Conseiller patrimonial (40 postes à pourvoir) »
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Paris, IDF, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - Présentation de l'entreprise:

Rejoignez le Crédit Agricole d'lie-de-France, 1ère Caisse Régionale du Groupe

Avec ses 360 agences et ses 3 600 collaborateurs, répartis sur huit départements, le Crédit Agricole d'lie-de? France est au c?ur de la vie des Franciliens et donc naturellement proche des attentes de ses clients. Pour proposer des solutions performantes et adaptées,le Crédit Agricole d'lie-de-France, première Caisse régionale du Crédit Agricole, s'appuie sur l'expertise des entités du groupe et sur sa connaissance des spécificités de sa région.

Parcours Master en agence sur 2 ans :

Au sein d'une équipe commerciale, vous occuperez le poste de Conseiller de Clientèle en contrat de professionnalisation avec la possibilité d'intégrer l'entreprise à la fin du contrat sur un poste de Conseiller de Clientèle à dominante Professionnels ou dominante Banque Privée.

Le programme du parcours Master en agence bancaire est une expérience professionnelle sur une longue durée (2 ans). encadrée par un tuteur et des formations internes

Vous assurez le développement, la gestion et le suivi d'un portefeuille de clientèle de particuliers, selon une approche commerciale globale et personnalisée avec le souci de la qualité relation client, de l'efficacité commerciale ,de la coopération et de la gestion du risque. Etre à l'écoute de leurs clients pour pouvoir les accompagner à chaque étape importante de leur parcours personnel ou professionnel, en leur apportant le meilleur service. Leur ambition: rendre la banque plus proche, plus rapide, plus accessible pour leurs clients.
Missions principales :

?	Maîtriser et mettre en ?uvre ses connaissances professionnelles au service du client :conseil et vente approfondie de produits et services de bancassurance et de crédits, dans le cadre de ses délégations, d'une approche globale de la clientèle;
?	Gérer et développer le portefeuille de client en prenant en compte la satisfaction client;
?	Etre à l'écoute de leurs clients pour pouvoir les accompagner à chaque étape importante de leur parcours personnel ou professionnel, en leur apportant le meilleur service;
?	Rendre la banque plus proche, plus rapide, plus accessible pour les clients dans une relation multicanale

?	Participer activement à la fidélisation des clients et à la conquête de prospects;
?	Maîtriser les risques en prenant des décisions adaptées;
?	Mettre en ?uvre la réglementation AMF (Autorité des Marchés Financiers) dans le cadre de ses activités.


Offres d'Emploi CREDIT AGRICOLE recrute Conseiller de Clientèle en agence H/F - 15 postes à pourvoir »
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Paris, IDF, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - PME dynamique et en forte croissance, fabriquant et commercialisant des produits régionaux (foies gras, plats cuisinés, saucisses,?) pour la France et l?international recherche un(e) Commercial(e) en alternance sur une partie du secteur Ile de France, Paris Nord.
A ce jour, d?un effectif total de 400 personnes réparti sur 3 sites distincts, notre entreprise est engagée auprès de ses équipes dans la recherche de performance collective, ayant toujours placé la qualité de service et la relation client au centre de nos préoccupations. Rattachée à un grand groupe alimentaire, cette configuration lui permet de solidifier l?organisation et d?envisager une accélération de son développement...


Nous recherchons un(e) Commercial(e) en alternance sur une partie du secteur Ile de France, PARIS NORD

Missions

Directement rattaché à la Responsable Régionale, vous serez le relais terrain et l?image de marque de notre société. 

Dans ce cadre, vous assurerez le développement du chiffre d?affaire en analysant la concurrence, en prospectant et développant la clientèle de votre secteur dans le réseau de la grande distribution. Dans cette mission de prospection, vos aptitudes à la négociation, vos qualités relationnelles, ainsi que votre autonomie feront de vous le principal représentant de nos produits sur votre secteur. Vous effectuerez les offres et assurerez la négociation commerciale. Si vous êtes attiré par le challenge de commercialiser de nouveaux produits, rejoignez-nous.



Offres d'Emploi JEAN LARNAUDIE recrute Alternant Commerce H/F »
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Boulogne, FR (fr)

CIEFA PARIS

En DirectEmploi - La société HVM Racing organise des courses automobiles, notamment le Championnat de France Historique des circuits (Historic Tour), le Grand Prix de France Historique, le Grand Prix de Pau Historique et le Dijon Motors Cup. Nous recherchons un/une assistant ( e ) Organisation / Administratif
/ Logistique en alternance.

Les tâches seront variées et toucheront principalement au traitement et à la création de documents administratifs, à la préparation en amont des événements, au suivi des plannings, à la relation client. Une partie logistique avec le suivi et la gestion des stocks.
Des déplacements du mercredi au dimanche inclus sont à prévoir (9 par an environ). La présence de l?étudiant(e) est impérative (déplacements pris en charge par la société).

Tâches :
-	Création de différents outils et supports (Excel et Word)
-	Gestion des stocks et commandes (fourniture bureau, objets et vêtements promo, stickers?)
-	Préparation dossiers / documents / fournitures / matériels avant évènements
-	Utilisation plateforme Interne gestion commande
-	Rédaction et envoi newsletters
-	Suivi et mise à jour bases de données
-	Standard téléphonique
-	Gestion courrier
-	Classement / Tri / Archivage


Offres d'Emploi HVM RACING recrute Assistant(e) Organisation / Administratif / Logistique »
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Asnières-sur-Seine, FR (fr)

SMILE

En DirectEmploi - Smile est le leader du "sourire" au travail mais aussi de l'intégration et de l'infogérance de solutions open source. Enthousiastes, agiles et performants, notre vocation est de libérer le potentiel d'innovation des entreprises, à travers l'open source. Nos Smiliens experts accompagnent les entreprises dans des domaines aussi variés que le Digital, les Business Apps, l'Embarqué & l'IoT et l'Infrastructure. 1700 collaborateurs présents dans 7 pays, avec 15 agences réparties en France et à l'international.Le posteSous la responsabilité de votre maître de stage ou de votre tuteur, vous participerez aux missions suivantes : Assurer le bon fonctionnement des  systèmes Unix / Linux (Redhat, Debian, Ubuntu, ?)Participer à l?intégration et à l?industrialisation  des Infrastructures (Build Infrastructure)Mettre en place des normes et procédures d'exploitationAdministrer les supports des serveurs linuxApporter des améliorations orientées DevOps (déploiement, interconnexion d?outils)

Offres d'Emploi STAGE ADMINISTRATEUR SYSTÈME LINUX (H/F) - PARIS »
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Vitrolles, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - Chargé de Clientèle en alternance () - à partir de septembre 2019
 
Rattaché(e) au Responsable du Service Commercial Elévation et/ou Terrassement, vous apportez la meilleure solution à votre client professionnel, par téléphone.
 
Votre mission principale est d'identifier les besoins, de conseiller et d'apporter des solutions techniques, adaptées et personnalisées à vos clients, selon la gamme de matériels correspondante (nacelles, chariots télescopiques et/ou pelleteuses, chargeuses...).
 
Dans ce cadre, vous êtes en charge de :
- La gestion des appels entrants et sortants

- La proposition d'une solution complète : choix du bon matériel, devis, réservation, livraison, ...

- La négociation des conditions commerciales des locations

- La fidélisation de vos principaux clients (rdv téléphoniques, invitations aux événements de l'entreprise...)

- Le suivi des clients (relances des devis, relances des retards matériels) et la gestion des litiges

- La bonne coordination des actions avec les différents services en région (agence, transport ...)



Offres d'Emploi Chargé de Clientèle en Alternance (H/F) - Vitrolles »
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Tourcoing, FR (fr)

MACOPHARMA

En DirectEmploi - Nous recherchons un(e) stagiaire au sein du département Recherche et Développement de la division Transfusion. 
Vous participerez au projet de développement d?un filtre pour plasma sanguin, en partenariat avec deux instituts basés en Angleterre.
En collaboration avec l?ingénieur R&D, vous participez à :
-	Concevoir les filtres en fonctionnalisant des couches de matière filtrante et en les assemblant au sein d?un kit de filtration
-	Réaliser les tests de filtration de plasma sanguin en effectuant les analyses biologiques pré et post-filtration 
-	Gérer les stocks de réactifs et de consommables et échanger pour cela avec les différents fournisseurs et collaborateurs internes/externes
-	Faire un reporting précis de vos activités en préparant les protocoles d?expériences, en rédigeant les rapports d?analyse et en diffusant et/ou présentant les résultats auprès des collaborateurs internes et externes
-	Transférer le prototype à l?échelle de production industrielle
-	Participer aux réunions externes en anglais avec les différents partenaires


Offres d'Emploi Stage Ingénieur R&D H/F »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				L?école Grandjean recherche pour l?un de ses partenaires situé à Strasbourg un(e) Assistant(e) Juridique en alternance, pour un poste à pourvoir très rapidement?;
En entreprise 4 jours par semaine à Strasbourg vous êtes en charge des tâches relatives?:

à l?accueil physique et téléphonique des clients (particuliers et professionnels)
à la prise de RDV / gestion des agendas
à la préparation des dossiers juridiques
à l?ouverture et à la fermeture du cabinet.

En cours un jour par semaine à Strasbourg pendant 18 mois, vous préparez un titre en ASSISTANAT JURIDIQUE certifié par l?Etat au niveau III (Bac+2), et vous vous formez aux techniques de gestion quotidienne d?un cabinet.
			

Offres d'Emploi ASSISTANT JURIDIQUE (H/F) »
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LESQUIN, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				Nous recherchons, pour notre agence de Lesquin, un stagiaire en Ressources Humaines.
Vos missions :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Gestion administrative (Visites médicales, mise à jour des dossiers, tests sécurité...)
- Participer aux entretiens, recrutement et inscriptions du personnel intérimaire
 
 
			

Offres d'Emploi STAGIAIRE EN AGENCE D�EMPLOIS (H/F) »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				 


Société

L'école IFCE à Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients, un Assistant Commercial au Service Agences en alternance dans le cadre de la préparation du Bac+5 Manager de Projet Marketing (RNCP Niveau I).

Vos missions


Suivi et animation d?un portefeuille d?agences de voyages

 

Accompagnement occasionnel du Chargé d?Affaires

 

Appui de l?équipe commerciale dans les opérations courantes et évènementielles

 

Savoir utiliser les nouveaux supports pour communiquer les informations commerciales (Twitter, Facebook, Linkedin, Sharepoint, Yammer?.)

 

Community manager du site interne

 

Répondre aux sollicitations des agences

 


			

Offres d'Emploi ASSISTANT COMMERCIAL AU SERVICE AGENCES (H/F) »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				Société
L'école IFCE à Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients, une agence pour l?emploi, un Chargé de Recrutement en alternance dans le cadre du Bac+5 Manager des Ressources Humaines (RNCP niveau I)
Vos missions
- Analyser les attentes des clients par la qualification de la prise de commande.- Réaliser le recrutement des intérimaires et des candidats (sourcing, évaluation, sélection, etc.).- Suivre le déroulement des prestations et s'assurer de la satisfaction clients.- Gérer les ressources intérimaires (formation, fidélisation, parcours professionnel, etc.).- Répondre aux besoins prévisionnels des clients de l'agence par l'alimentation et la gestion d'un vivier de candidats en adéquation.- Participer au développement de l'agence par le biais de propositions actives de candidats.
			

Offres d'Emploi CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) »
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Alès, FR (fr)

Alternance Languedoc

En DirectEmploi - Centre de formation recherche pour un magasin spécialisé dans le prêt à porter référencé magasin formateur un(e) vendeur / vendeuse conseil en contrat de professionnalisation dans le cadre d'un BACHELOR Marketing et Communication sur une durée d'un an .

Vous serez vendeur / euse polyvalent(e) avec des missions à responsabilités afin de faire vos preuves et évoluer par la suite au sein du groupe.

Vous serez chargé de l'ouverture et de la fermeture du magasin, de l'accueil, la fidélisation du conseil client, gestion de stock, merchandising, mise en place des ventes privée des soldes, intégration des stagiaires, participation à l'élaboration des plannings et des recrutements.
Vous serez amené à travailler les week-ends et jours fériés.

Offres d'Emploi Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				 
Société
 
L'école IFCE à Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients, un Gestionnaire Finance Réseau ? en alternance dans le cadre de la préparation du Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion.Vos missions
Au sein de l?équipe Finance Réseau :

Analyser l?aspect économique et financier du développement des magasins, en étroite collaboration avec la direction commerciale.

 

Adapter les outils pour accompagner le développement international.

 

Surveiller la partie financière des magasins et les accompagner dans l?animation de la performance, dans le but de?:

 

Repérer les éventuelles défaillances au sein de nos réseaux.

 

Proposer des plans d?actions afin d?y remédier.

 
			

Offres d'Emploi GESTIONNAIRE FINANCE RESEAUX (H/F) »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				Société L'école IFCE à Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients, une agence pour l'emploi située à Phalsbourg, un Chargé de Recrutement en alternance dans le cadre du Bac +3 Responsable en Gestion des Relations Sociales spécialité RH  (RNCP Niveau II).Vos missions - Sourcer, évaluer et sélectionner les candidats. - Assurer le suivi des délégations et des recrutements. - Participer aux tâches administratives de l'agence. - Fidéliser nos clients et intérimaires par des actions ciblées.
			

Offres d'Emploi CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) »
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STRASBOURG, FR (fr)

Startpeople

En DirectEmploi - 
				
				

L'école IFCE à Strasbourg, recherche pour l'un de ses clients, un comptable ? en alternance dans le cadre de la préparation du Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion.Vos missions
Au sein du service Comptabilité Générale, vous serez amené à participer à?:

La réalisation de la tenue de la comptabilité

 

Au reporting comptable mensuel et annuel,

 

La gestion des taxes, écotaxes et déclarations,

 

La gestion des sinistres assurances.

 


			

Offres d'Emploi COMPTABLE (H/F) »
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Alès, FR (fr)

Alternance Languedoc

En DirectEmploi - Centre de formation recherche pour un magasin spécialisé dans la décoration un Assistant / une Assistante en publicité en contrat de professionnalisation dans le cadre d'un BACHELOR Marketing et Communication sur une durée d'un an.

Vous serez chargé d'assister le responsable marketing et communication de l'entreprise dans des tâches telles que la gestion des réseaux sociaux, la création et le développement de la publicité.

Offres d'Emploi Assistant / Assistante en publicité »
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Avignon, FR (fr)

Alternance Languedoc

En DirectEmploi - Nous recherchons pour une boutique spécialisée dans le Streetwear homme un vendeur dans le cadre du BTS MCO (EX MUC) en contrat de professionnalisation pour une durée de 24 mois.
Le poste est à pourvoir au 1er Juillet avec un recrutement immédiat.

Offres d'Emploi Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe »
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Sanary-sur-Mer, Var (fr)

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En StarofService - Que souhaitez-vous déménager ? Studio. Dans quel type de bien déménagez-vous ? Maison à deux étages. Combien de cartons environ doivent être déplacés ? 11 - 20 boîtes. Le déménageur devra-t-il utiliser des escaliers à l�endroit d�où vous déménagez ? Oui, le déménageur devra monter/descendre les objets. Le déménageur devra-t-il utiliser des escaliers à l�endroit où vous déménagez ? Oui, le déménageur devra monter/descendre les objets. Jusqu�où déménagez-vous ? 800 - 1500 km. Code postal du lieu de départ du déménagement : : 83110 a 76220. Code postal du lieu où vous déménagez : : 83110. Quel jour avez-vous besoin de déménageur longue distance ? dimanche 21 avril 2019 (21/04/2019). À quelle heure ? 09:00. Y a-t-il autre chose que le déménageur longue distance devrait savoir ? Arrivée à 76220 doit être prévue (approximativement).

Offres d'Emploi Besoin d�un déménageur longue distance »
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Paris, Paris (fr)

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En StarofService - Pourquoi souhaitez-vous faire appel à une nutritioniste ? Quel est votre objectif principal ? Perdre du poids. Quel est votre âge ? 31 - 40 ans. En moyenne, combien de jours par semaine prenez-vous un petit déjeuner ? 7 jours. En moyenne, combien de plats faits maison mangez-vous par semaine ? Quelques repas (3 à 7 plats par semaine). En moyenne, combien de tasses de café buvez-vous par jour ? 2 à 3 tasses par jour. En moyenne, combien de verres d�eau buvez-vous par jour ? 2 à 3 verres par jour. Veuillez indiquer ci-dessous si vous suivez un régime spécial : Hyper protéiné. Où souhaitez-vous rencontrer la nutritionniste ? Je me déplace chez la nutritionniste. Quand avez-vous besoin du service ? Samedi/Dimanche.

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Cambrai, Nord (fr)

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En StarofService - Quel type de travail ? Echappement. Quelque chose de particulier ? échappement . Quelle est l�année de votre voiture, sa marque et son modèle ? Audi TT MK1 2005 163 ch . Y a-t-il autre chose que la spécialiste en tuning devrait savoir ? ligne d�origine et j�aimerai une meilleure sonorité . Quand avez-vous besoin de tuning ? Je suis flexible.

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Poissy, Yvelines (fr)

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En StarofService - Qu�avez-vous besoin de faire ? Manucure. Pédicure. Quel type de soins ? Manucure française. Manucure à vernis Soak-off. Quel type de nail art ? Pas besoin de nail art. Quand avez-vous besoin de soin des ongles ? Je suis flexible. Où peut avoir lieu le soin des ongles ? Je me déplace chez le prothésiste ongulaire. Le prothésiste ongulaire se déplace chez moi. Je me déplacerai jusqu?à : 50 kilomètres.

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Nice, Alpes-Maritimes (fr)

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En StarofService - Quel genre de photos voulez-vous ? Casting. Lieu du shooting photo ? Studio. Dans quels formats souhaitez-vous vos images ? Album. Clé USB. Quel est votre budget ? 200?-300?. Quand aimeriez-vous faire votre book ? Dès que possible.

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Narbonne, Aude (fr)

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En StarofService - Type de service : Ordonnance. Antécédents de correction optique : Lunettes. Problèmes ou maladies oculaires connus : Aucun. Quand avez-vous besoin d?ophtalmologie ? Je suis flexible.

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Nice, Alpes-Maritimes (fr)

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En StarofService - Quel type de dermatologie ? Médical. Quels problèmes de peau ? Cicatrices. Grains de beauté. Acné. Âge ? Adulte. Quand avez-vous besoin de dermatologie ? Dans les prochains jours.

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Cherbourg-Octeville, Manche (fr)

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En StarofService - Combien de personnes assisteront aux séances ? Une personne (cours particuliers). A quelle fréquence faites-vous de l�exercice actuellement ? 1 - 2 fois par semaine. Quel est votre principal objectif ? Se muscler. Vous préparez-vous pour un évènement en particulier ? Vacances. Y a-t-il des blessures ou des problèmes de santé déjà existants que l�entraîneur devrait connaître ? Douleurs articulaires. Problèmes de dos. Quel âge a le client ? 18 - 22 ans. Souhaitez-vous travailler avec un entraîneur d�un genre particulier : homme ou femme ? Je n�ai pas de préférence. Il y a t-il un lieu d�entrainement que vous aimez en particulier ? Gymnase de l�entraîneur ou studio privé. Emplacement public extérieur. Salle de sport. Un lieu recommandé par l�entraineur. Quand avez-vous besoin de coaching sportif ? Je suis flexible. À quelle fréquence aimeriez-vous rencontrer l�entraîneur ? 2-3 fois par semaine.

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Dagneux, Ain (fr)

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En StarofService - Combien de chiens souhaitez-vous dresser ? 1 chien. Quel âge a votre chien ? 0 - 6 mois. De quelle taille est votre chien ? Petit. Êtes-vous à la recherche de cours particuliers ou de programmes de formation et de conseil ? Cours de dressage privé. Lequel de ces packs de dressage voulez-vous pour votre chien ? Dressage général sur l�obéissance. Si vous souhaitez que le dresseur aborde des problèmes spécifiques, veuillez les préciser ci-dessous : Tirage de laisse. Dressage à domicile. Où souhaitez-vous rencontrer l?éducateur canin et dresseur de chien ? Je me déplace chez l?éducateur canin et dresseur de chien. Quand avez-vous besoin du service ? Soirée en semaine. Samedi/Dimanche.

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