Offres d'emploi Stage agence O RH et Commercial

  
  

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La Ciotat, FR (fr)

Groupe GEMALTO (société du Groupe Thales - Thales DIS)

En DirectEmploi - GEMALTO recherche pour son site basé à la Ciotat un stagiaire pour le département RH. Le stagiaire GEMALTO recherche pour son site basé à la Ciotat un stagiaire pour le département RH. Le stagiaire doit être de niveau Master 2 en RH. 
Démarrage ASAP.

Mission : 
Part of the Human Resources team located in La Ciotat, composed of 15+ employees, you will actively provide general or specified assistance to HR managers and HR guidance to employees.
You will also have to work closely with HR assistants.
You will assist HR managers on administrative management tasks (in liaison with payroll, letters) or headcount, recruitment requests, HR database update.
You will build, follow-up and animate our satisfaction survey (PeopleQuest) actions plan.
You will give support for the organization of various communication events organized on the site.
You will contribute to the organization of the local social committees election.
You will contribute to define the international transfer conditions (net to net computation, validation of the offer, transfer letter) and be in contact with relocation company, removals, immigration visa process follow-up.
Part of talent and performance management process, you will contribute to pre-rating collection and consolidation; follow-up performance appraisal in Q1 and support the process for Top15 identification, and Succession plans preparation.


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Barcelona, FR (fr)

Business People

En DirectEmploi - des médias sociaux, doté d'une forte sensibilité commerciale, vous faites preuve de rigueur, d' Vous êtes un curieux, malin, débrouillard, et vous adorez parler aux gens.Bon connaisseur des médias sociaux, doté d'une forte sensibilité commerciale, vous faites preuve de rigueur, d'organisation ainsi que d'une forte capacité relationnelle. Vous êtes motivé, autonome, polyvalent et doté d'un fort tempérament de communicant.Toutes les missions sont en Français et vous adressez le marché Français.Vous pouvez intervenir sur le marché Espagnol en fonction du contexte.Conditions :- Stage à temps plein (pas d'alternance, pas de professionnalisation)- Durée de 6 mois minimum (possibilité de CDI à l'issue du stage)- A partir de : ASAP- Lieu : Espace de Co-Working à Barcelone (salle de sport, terrasse, soirées, etc.)- Rémunération attractive : (Fixe + Primes liés aux résultats)

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Bordeaux, FR (fr)

Talentup

En DirectEmploi - . Stage en recrutement RH  - Bordeaux  - Stage de 4 mois minimum à pourvoir à partir de septembre En recherche d'un stage d'une durée minimale de 4 mois, votre curiosité et votre soif d'apprendre sont sans limite !Vous avez le goût du challenge et vous souhaitez vous épanouir dans une ambiance conviviale et internationale tout en évoluant dans une entreprise dynamique et en plein développement !Nous vous formons au métier de Chasseur de Tête !Désigné par Les Echos « meilleur Cabinet de recrutement 2018 dans la catégorie Executive Search », VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search est une référence dans le recrutement et l'approche directe de fonctions middle et top management. Nos implantations (Paris, Marseille, Bordeaux, Toulouse, Lyon, Milan, Tunis) et notre politique de promotion interne, permettent à nos collaborateurs talentueux d'évoluer vers des postes à responsabilité au sein de l'un de nos bureaux. Stage en recrutement RH  - Bordeaux  - Stage de 4 mois minimum à pourvoir à partir de septembre 2019Après une formation à nos outils et nos méthodes, vous intégrez l'équipe de "chasseurs de tête"  de notre bureau et travaillez en étroite collaboration avec les consultants dans la réalisation des recrutements :- Vous participez à l'analyse du poste afin de mettre en place la stratégie de recherche la mieux adaptée pour identifier les candidats.- Vous étudiez le contexte économique des clients et de leurs concurrents directs / indirects, et identifiez les sociétés cibles dans lesquelles vous pouvez trouver les profils recherchés.- Avec une âme de « détective », vous allez chasser les profils identifiés au sein des entreprises cibles et inventez à chaque fois des scenarios pour approcher les candidats-  Vous menez des entretiens téléphoniques en présentant l'opportunité professionnelle de façon animée. Vous validez leurs motivations et proposez un entretien avec le consultant si le profil correspond aux attentes du poste et du client.- Vous assurez un reporting régulier auprès du consultant et du client sur le déroulement de la mission.- Vous identifiez de nouvelles sources (réseaux sociaux, sites emploi, annuaires, forum) pour identifier les candidats potentiels. Le profil du futur super stagiaire !De niveau Master1 ou Master 2, issu d'une formation orientée RH ou commerce vous êtes :- Bon communiquant- Organisé(e)- Autonome, persévérant,curieux et pro-actif  N'hésitez plus et écrivez nous, nous avons hâte de vous rencontrer !

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FR (fr)

Handicap-Job

En DirectEmploi - au développement des propositions de valeur en étroite collaboration avec l�assistance commerciale, Packaging Dassault Systèmes, « The 3DEXPERIENCE Company », offre aux entreprises et aux particuliers les univers virtuels nécessaires à la conception d�innovations durables. Ses solutions leaders sur le marché transforment pour ses clients, la conception, la fabrication et la maintenance de leurs produits. Les solutions collaboratives de Dassault Systèmes permettent de promouvoir l�innovation sociale et offrent de nouvelles possibilités d�améliorer le monde  réel grâce aux univers virtuels. Avec des ventes dans plus de 140 pays, le Groupe apporte de la valeur à plus de 190 000 entreprises de toutes tailles dans toutes les industries. Pour plus d�informations : www.3ds.com.  CATIA, SOLIDWORKS, SIMULIA, DELMIA, ENOVIA, GEOVIA, EXALEAD, BIOVIA, NETVIBES, 3DSWYM, 3DVIA, 3DEXCITE sont des marques déposées de Dassault Systèmes ou de ses filiales aux USA et/ou dans d�autres pays.Descriptif du poste : Nous recherchons un Industry Solution Experience Leader, qui sera en charge de développer au sein de l�organisation Industry Energy Process & Utilities la Solution Expérience dédiée au secteur Oil & Gaz. En particulier le responsable de la solution devra :-        Gérer le partenariat avec les acteurs majeurs de la prospection-        Contribuer au développement des propositions de valeur en étroite collaboration avec l�assistance commerciale, Packaging, meeting clients,...)-        Développer et recommander les « business model »-        Assurer les démonstrations spécifiques pour nos clients?-        Se connecter àd�autres industries (Natural Ressources, Marine & Offshore?) et veiller àune approche commune et globale ?-        Interagir avec l�organisation de R&D afin de partager les scénarios d�opérations et de maintenance et spécifier les fonctionnalités métiers?-        Évaluer les besoins et tendances de l�industrie à horizon 3 à 5 ans pour développer et prototyper la prochaine génération de Solution ?

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MULHOUSE, FR (fr)

Complément RH

En DirectEmploi - et maintenance génie climatique, un Responsable d'agence génie climatique .Vous avez pour principales Je recherche pour un de mes clients, une entreprise d'envergure spécialisée en travaux et maintenance génie climatique, un Responsable d'agence génie climatique .Vous avez pour principales missions :- La gestion et développement d'un portefeuille clients- Le chiffrage affaires et le suivi commercial.- La gestion financière d'un centre de profit.- La gestion du personnel.- Le garant de la sécurité.- Le garant technique en CVC et plomberie.

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Glisy, FR (fr)

Partnaire Agence d�Emploi

En DirectEmploi - un(e) responsable commercial, Notre client est une société spécialisée dans la conception et l' Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Amiens un(e) responsable commercial, Notre client est une société spécialisée dans la conception et l'exploitation de solution énergétique et environnementale aux services d'entreprises et de collectivités.Rattaché au directeur d'agence vous serez impliqué directement dans l'évolution de l'agence en contribuant au développement des contrats et du portefeuille clients. Vos missions seront : -	 Diriger et animer votre équipe commerciale -	Négocier et valoriser les contrats -	Anticiper les besoins clients et veiller à leur satisfaction -	Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise -	Vous assurez le reporting commercial -	Vous contribuez à l'augmentation du CA et de la marge commerciale-	Vous avez le goût du challenge

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COIGNIERES, FR (fr)

Groupe JTI

En DirectEmploi - Votre mission sera de gérer l?agence (l?ensemble des moyens humains et matériels mis Votre mission sera de gérer l?agence (l?ensemble des moyens humains et matériels mis à sa disposition) et d?animer la clientèle, de manière à en assurer le développement conformément aux objectifs négociés avec le Directeur de région.
Votre mission se décline sous 3 axes principaux :

? Développer la clientèle par la prospection terrain (étude de l?environnement, visite chantiers, sites,?), fidéliser les clients acquis ;
? Manager vos équipes commerciales et techniques ;
? Gérer un centre de profits : budgets, investissement, achat et réassortiment des produits en vente.


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Villepinte, FR (fr)

Pirelli

En DirectEmploi - ; o Gestion et mise à jour des différentes bases de données RH ? Gestion de projets : Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vos missions sont généralistes et vous permettent de travailler au coeur des enjeux d?un service RH autour de deux axes principaux :
? Gestion opérationnelle :
o Prise en main de l?intégralité du processus de recrutement des stagiaires
o Support à l?administration du personnel : document unique, visites médicales, etc.
o Gestion et mise à jour des différentes bases de données RH
? Gestion de projets :
o Veille sur la législation sociale et sur le respect des normes de travail
o Suivi de la formation et amélioration des outils
o Participation aux projets transverses RH sur des thématiques telles que le bien-être des salariés
Ce stage opérationnel, en contact direct avec tous les départements de la société, vous permettra d?être immergé(e) au sein du Service Ressources Humaines, dans une entreprise à taille humaine.

Offres d'Emploi Stage Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) »
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HAGUENAU; BISCHWILLER; SCHEIGHOUSE, FR (fr)

IFIDE SUPFORMATION

En DirectEmploi - Importante société recrute Assistante RH dans le cadre de la préparation du BACHELOR - RESPONSABLE Importante société recrute Assistante RH dans le cadre de la préparation du BACHELOR - RESPONSABLE de la GESTION du PERSONNEL en alternance .
Une expérience pratique (stage ou CDD) en gestion de la formation et/ou de la GEPC sera appréciée. 
Poste basé région de Haguenau 
Contactez l'école partenaire au 03 88 10 83 84 IFIDE SUP'FORMATION.

Salaire: 15 à 20 K?/an

Offres d'Emploi Assistant RH H/F en alternance »
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Paris, FR (fr)

Direct Emploi

En DirectEmploi - En intégrant l?équipe commerciale et la « team call center 2018 », pour une période minimum de deux En intégrant l?équipe commerciale et la « team call center 2018 », pour une période minimum de deux à trois mois :-	Vous bénéficiez d?une formation commerciale adaptée à votre mission. Vous êtes amené (e) à effectuer des exercices d?expression orale et d?argumentation.-	Vous contactez les entreprises et cabinets de recrutement pour proposer notre offre promotionnelle « Test gratuit, diffusion illimité 1 mois ». -	En étroite collaboration avec le chargé (e) d?affaires auquel vous êtes rattaché (e), vous gérez votre portefeuille clients tout au long du processus commercial et du suivi client (Mise en ligne des offres, conseil utilisateur, analyse des statistiques candidatures, etc?).-	Dans un environnement à esprit start-up, vous participez aux réunions commerciales et marketing. 


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MONTAIGU, FR (fr)

Polygone RH

En DirectEmploi - ;une formation BAC+2 à dominante RH ou commerciale. Vous disposez d'un excellent relationnel et d' Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement en alternance pour notre agence Polygone Intérim à Boufféré. En collaboration avec le/la Responsable d'agence et la chargée de recrutement, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients/intérimaires et participez activement au développement de l'agence : - Identifier et analyser les besoins en recrutement des clients et prospects : descriptif de poste, environnement de travail, horaires, sécurité, rémunération, contraintes légales? - Rechercher des candidats et évaluer l'adéquation entre les compétences des salariés intérimaires et les attentes de vos clients - Faire de la proposition active de candidats - Garantir la fiabilité des éléments administratifs lors de la mise à disposition des intérimaires - Réaliser le suivi des missions - Fidéliser les intérimaires en construisant avec eux un parcours professionnel - Réaliser les contrats de travail, le suivi et la saisie des heures effectuées - Effectuer des visites clients et analyses de postes sur sites Vous intervenez également sur la gestion administrative des dossiers des salariés intérimaires : VM, proposition de formations... Poste à pourvoir pour la rentrée 2019.Le profil Vous êtes titulaire au minimum d'une formation BAC+2 à dominante RH ou commerciale. Vous disposez d'un excellent relationnel et d'une fibre commerciale reconnue. Dynamisme, gestion de priorités, rigueur et esprit d'équipe sont des qualités qui vous caractérisent. Postulez dès à présent en nous transmettant votre CV et lettre de motivation à l?attention de Marie-Laure CHAILLOUX :

Offres d'Emploi Chargé(e) de Recrutement Agence d�Emploi H/F »
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Grenoble, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - le management opérationnel et le développement commercial d'une agence comprenant une vingtaine Notre client est un groupe national spécialisé dans l'installation et la maintenance de systèmes de détection incendie. Acteur majeur dans son secteur d'activité, nous recherchons pour leur agence de Grenoble un responsable d'agence.Reportant au Directeur Régional, vous assurez le management opérationnel et le développement commercial d'une agence comprenant une vingtaine de collaborateurs gérée en centre de profit.Manager opérationnel, vous animez et encadrez une équipe composée de techniciens et de technico-commerciaux. Vous coordonnez et supervisez également les interventions des sous-traitants.Véritable business développeur, vous développez le chiffre d'affaires de l'agence, négociez les contrats et les conditions avec vos clients (grands donneurs d'ordres, entreprises générales du bâtiment), assurez l'interface avec les responsables de projets et élaborez le planning des travaux et des chantiers.Impliqué au quotidien dans le pilotage et la gestion de votre activité, vous suivez les principales prises de commandes, exercez un contrôle précis et rigoureux de chaque affaire afin de préserver vos marges, suivez l'avancement des chantiers et tenez à jour vos tableaux de bord financiers.Garant de la profitabilité de votre activité, vous assurez la gestion contractuelle et le bilan financier de chaque projet, proposez et gérez votre budget annuel et assurez un reporting régulier.

Salaire: 50 à 60 K?/an

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Lyon (69), FR (fr)

Groupe Urvika

En DirectEmploi - et européenne, nous recherchons notre :Directeur d?agence Basé à Lyon (69)Vos missions principales Acteur majeur dans le domaine du transport, organisé et implanté à l?échelle nationale et européenne, nous recherchons notre :Directeur d?agence Basé à Lyon (69)Vos missions principales :- Vous optimisez l?activité de votre entité en termes de productivité et de qualité de service. - Vous dirigez votre centre de profit dans le cadre des orientations budgétaires définies par l?entreprise.- Vous êtes le garant de l?application sur le terrain de notre politique commerciale. Vous contribuez au développement du chiffre d?affaires et à l?atteinte des résultats de votre entité.- Sur le plan opérationnel et managérial, vous accompagnez et développez vos collaborateurs pour les amener au meilleur niveau de performance et vous assurez le suivi de leur activité.De formation supérieure ou autodidacte, vous avez une expérience réussie de 5 à 10 ans dans le management d?équipe pluridisciplinaire opérationnelle et commerciale, dans des activités de prestation de transport de type messagerie-lot industriel-groupage-distribution.Manager pragmatique, orienté résultats et centré sur les objectifs, ouvert au changement, votre ténacité, votre autonomie ainsi que vos capacités de décision et d?adaptation vous permettront de réussir dans le challenge que nous vous proposons.Le groupe offre des perspectives de carrière à des collaborateurs de valeur.Merci d?adresser votre candidature sous la réf 3241/3/DR par e-mail (format Pdf) à [email protected], ou à URVIKA - 26 avenue René Cassin 69009 LYON ou sur le site : www.urvika.com

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Lyon, FR (fr)

In Quarto

En DirectEmploi - Le cabinet de conseil en recrutement In Quarto recrute un Ingénieur d?Etude et Commercial futur Le cabinet de conseil en recrutement In Quarto recrute un Ingénieur d?Etude et Commercial futur Directeur d?Agence en Energie , pour son client, un cabinet de conseil en Energie, Réseaux et Environnement intervenant au plan national et en plein développement sur Lyon.Rattaché au Directeur Grand Est, vos principales missions seront :Assurer la production en autonomie et dans le respect des pratiques de votre employeur, des missions de conseil à destination de maîtres d?ouvrage publics et privés notamment dans le secteur de l?immobilier social pour l?optimisation de leurs installations thermiques et bâtis, le suivi des prestations des contrats d?exploitationMener des missions de Maîtrise d??uvre complète en création ou rénovation d?installations CVC(APS- étude de faisabilité, APD- dimensionnement de chaufferie, PRO- établissement de DCE, ACT- Analyse des offres, EXE- Suivi de travaux, AOR- Réception)Accompagner vos clients dans la maitrise de leur budget énergie au travers d?expertises techniques et financières de leurs contrats et installations (mise en place et suivi de contrats d?exploitation de type P1, P2, P3, contrôle de délégation de service public, contrat de performance énergétiques?)Participer activement au développement commercial de l?activité locale en Auvergne Rhône-Alpes en lien avec le manager territorial par la prospection, la réponse à appel d?offres et la fidélisation de vos clients.Le management transverse des techniciens d?études (réalisation et supervision des études).De formation Bac+5 universitaire ou ingénieur avec une spécialisation en thermique du bâtiment ou en énergétique, vous justifiez impérativement d?une première expérience réussie d?au moins 5 à 10 ans en bureau d?études et de conseils en qualité d?ingénieur d?étude/ chargé d?affaires sur des missions similaires en conseil et / ou maîtrise d??uvre.Vous savez faire preuve d?analyse critique. Votre expérience des métiers du conseil et votre rigueur vous permettent d?assurer la prise en main de dossiers en autonomie, sur les plans commercial, technique et administratif. Vous savez faire preuve de pragmatisme, rigueur, d?efficacité, de dynamisme au service de vos missions. Vous avez le sens de la communication interne et externe.Vous maîtrisez par ailleurs les outils bureautiques (Word, Excel, Power Point) ainsi que les outils classiques de simulation thermique et de dimensionnement CVC.Des déplacements sont à prévoir sur la zone Auvergne ? Rhône Alpes (plus rarement sur le territoire national). Le Permis B est indispensable.Perspectives d?évolution vers un rôle de manager territorial selon profil, aptitude et compétences.Salaire : négociable selon profils

Offres d'Emploi Ingénieur Etude et Commercial, futur Directeur d?Agence Energie H/F »
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ÉVREUX, FR (fr)

COMMERCE-RH

En DirectEmploi - en relation avec l'équipe de l'agence.- Tenir à jour un outil de suivi des perspectives et affaires Votre rôle est d'apporter votre expérience et votre connaissance du marché local pour développer le secteur.- Connaître et maitriser le marché et le positionnement des confrères et acteurs de l'immobilier d'entreprise.- Faire signer des mandats auprès des propriétaires, bailleurs et utilisateurs (vente, location, investissement, cession de baux, avis estimatif, conseil,?) par une action quotidienne de prospection.- Accompagner les différents mandants et prospects (offre et demande) dans leurs projets immobiliers.- Conclure les différentes transactions et fidéliser la clientèle.- Travailler en relation avec l'équipe de l'agence.- Tenir à jour un outil de suivi des perspectives et affaires en cours. Pour toutes ces tâches, vous serez accompagné par le Directeur d'agence.

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ÉVREUX, FR (fr)

COMMERCE-RH

En DirectEmploi - en relation avec l'équipe de l'agence.- Tenir à jour un outil de suivi des perspectives et affaires Votre rôle est d'apporter votre expérience et votre connaissance du marché local pour développer le secteur.- Connaître et maitriser le marché et le positionnement des confrères et acteurs de l'immobilier d'entreprise.- Faire signer des mandats auprès des propriétaires, bailleurs et utilisateurs (vente, location, investissement, cession de baux, avis estimatif, conseil,?) par une action quotidienne de prospection.- Accompagner les différents mandants et prospects (offre et demande) dans leurs projets immobiliers.- Conclure les différentes transactions et fidéliser la clientèle.- Travailler en relation avec l'équipe de l'agence.- Tenir à jour un outil de suivi des perspectives et affaires en cours. Pour toutes ces tâches, vous serez accompagné par le Directeur d'agence.

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Mantes-la-Jolie, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - Commercial, le Directeur d'Agence a pour mission d'encadrer une équipe commerciale de 6 personnes Notre client, leader mondial de la fabrication de ciment, béton et granulat, recherche pour sa filliale cimentière française un Responsable d'Agence pour l'Ile-de-France.Rattaché au Directeur Commercial, le Directeur d'Agence a pour mission d'encadrer une équipe commerciale de 6 personnes réparties en Ile-de-France et sur le Nord Ouest de la France. Aussi vous accompagnez votre équipe dans le développement de leurs résultats. Vous contribuez au développement des clients Grands Comptes et du positionnement de l'entreprise sur les 'Grands Chantiers' et les projets du Grand Paris.

Salaire: + 70 K?/an

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Seine-Maritime, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - aux performances commerciales et financières de l�Agence sur l�ensemble des marchés et prenez en charge Notre client, Groupe reconnu dans le domaine du transport international maritime et aérien, recherche son Responsable d�Agence.Rattaché au Directeur Régional, vous veillez à la bonne application de la politique générale de l�entreprise en supervisant les services : exploitation, douane et commercial. Véritable manager, vous prenez en charge le management d�une équipe de 12 Collaborateurs. Vous contribuez aux performances commerciales et financières de l�Agence sur l�ensemble des marchés et prenez en charge les clients Grands Comptes tout en contribuant à l�atteinte des objectifs à travers un développement du chiffre d�affaires de l�entreprise.

Salaire: 50 à 60 K?/an

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FR (fr)

Michael Page

En DirectEmploi - ¿½effectif de l�agence,- Accompagner, manager, animer et challenger l�équipe composée de Commerciaux Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution spécialisée en France.Sous la responsabilité du Directeur de la Division, vous prenez en charge la direction de l�agence et du développement commercial de la région Rhône-Alpes.Vos principales missions seront les suivantes :- Développer le chiffre d�affaires et la rentabilité de l�agence et de la région,- Fidéliser la clientèle au travers d�actions spécifiques et en mettant en place des outils innovants et pertinents,- Superviser l�ensemble de l�effectif de l�agence,- Accompagner, manager, animer et challenger l�équipe composée de Commerciaux sédentaires et itinérants expérimentés,- Assurer un reporting régulier et précis à la Direction,- Etre l�interface entre la région et le siège de l�entreprise.

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Montpellier, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - êtes en charge de l'assistanat classique de l'agence : accueil téléphonique et physique, gestion Notre client, un promoteur immobilier, recherche un Assistant de direction et d'agence.Vous êtes en charge de l'assistanat classique de l'agence : accueil téléphonique et physique, gestion des courriers et des mails. En ce sens, vous êtes en mesure de répondre aux questions des clients grâce à vos connaissances du secteur de l'immobilier. Par ailleurs, vous venez en soutien de l'ensemble des collaborateurs, en travaillant sur les dossiers d'appels d'offres avec le développeur (rédaction, préparation des documents, et mise en forme). Vous aidez aussi sur les questions de gestion et des financements, pour assister au montage des opérations. Enfin, vous venez ponctuellement en aide au collaborateur chargé du développement commercial.

Salaire: 30 à 40 K?/an

Offres d'Emploi Assistant de direction et agence H/F »
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Gard, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - Notre client est un acteur important et reconnu dans le domaine de l'agencement Notre client est un acteur important et reconnu dans le domaine de l'agencement et de la menuiserie. Il intervient sur des marchés privés d'agencement de magasins, de bureaux et de restaurants jusqu'à 10 000 m² en centre-ville ou au sein de centres commerciaux. Dans le cadre de son développement, il recherche un Economiste de la construction.Votre principale mission est de chiffrer en TCE. Vous intervenez depuis la phase APS à l'ACT et rédigez les notices techniques, les CCTP et les DPGF. En collaboration avec les Architectes et les Bureaux d'études, vous validez les budgets d'opérations et estimez les coûts prévisionnels des travaux en TCE.

Salaire: 30 à 40 K?/an

Offres d'Emploi Economiste de la construction agencement H/F »
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FR (fr)

Michael Page

En DirectEmploi - avez le rôle de premier(ère) commercial(e) de l�agence, rencontrez les clients les plus importants Notre client est un fournisseur et prestataire leader dans le domaine de la manutention et du levage industriel. Nous recherchons, pour son site de Saint-Etienne, un(e) Chef d�Agence.Rattaché(e) au Responsable de région, vous gérez votre agence, composée d�une vingtaine de collaborateurs, avec pour objectifs de faire progresser l�activité, la part de marché et la rentabilité de celle-ci.Vous avez le rôle de premier(ère) commercial(e) de l�agence, rencontrez les clients les plus importants et effectuez une prospection active.Vous identifiez les affaires, valorisez votre savoir-faire, défendez les conditions sur un marché bataillé et vous engagez sur les délais. Avec le soutien de 3 collaborateurs directs, vous supervisez l�organisation et le planning des Techniciens de l�agence.Vous fédérez l�équipe, accompagnez vos collaborateurs, valorisez les performances, recadrez si nécessaire.

Offres d'Emploi CHEF D�AGENCE LEVAGE / MANUTENTION »
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VITRE, FR (fr)

Partnaire Agence d�Emploi

En DirectEmploi - pour notre client spécialisé dans la fabrication et l'agencement de mobiliers pour les espaces commerciaux Votre agence Partnaire de Vitré, grâce à son équipe d'experts spécialisés en Ressources Humaines vous assure des propositions de postes ciblées et un suivi personnalisé.Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication et l'agencement de mobiliers pour les espaces commerciaux, un Menuisier poseur () pour des chantiers en déplacement. Au sein d'une entreprise à taille humaine basée à Vitré, vous partirez en déplacements sur le département, la région mais également en grands déplacements avec découchage.Vous interviendrez principalement sur des chantiers de pose d'agencement pour professionnels (agencement de commerces type Pharmacie). Vous allez intégrer une entreprise en développement sur du long terme, le poste est à pourvoir en CDI.Sous la convention de la métallurgie, les heures de déplacements sont rémunérées.

Offres d'Emploi MENUISIER POSEUR AGENCEMENT (H/F) »
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Gard, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - sur des marchés privés d'agencement de magasins, de bureaux et de restaurants jusqu'à 10 000 m² en centre Notre client est un acteur important et reconnu dans le domaine de la menuiserie. Il intervient sur des marchés privés d'agencement de magasins, de bureaux et de restaurants jusqu'à 10 000 m² en centre ville ou au sein de centres commerciaux. Dans le cadre de son développement, il recherche un Dessinateur en CDI dans le Gard.Directement rattaché aux conducteurs de travaux, vous réalisez l'ensemble des travaux de dessin au sein du bureau d'études. Au fur et à mesure du chantier, vous êtes amené à revoir et réajuster les plans. Vous intervenez sur des projets multiples et techniques. Vos différentes missions au sein de ce poste sont diverses : plans et détails d'exécution, métrés et vérification des métrés, consultation des fournisseurs et prescription de matériaux.

Salaire: 30 à 40 K?/an

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Vitré, FR (fr)

Partnaire Agence d�Emploi

En DirectEmploi - pour notre client spécialisé dans la fabrication et l'agencement de mobiliers pour les espaces commerciaux Votre agence Partnaire de Vitré, grâce à son équipe d'experts spécialisés en Ressources Humaines vous assure des propositions de postes ciblées et un suivi personnalisé.Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication et l'agencement de mobiliers pour les espaces commerciaux, un Menuisier poseur () pour des chantiers en déplacement. Au sein d'une entreprise à taille humaine basée à Vitré, vous partirez en déplacements sur le département, la région mais également en grands déplacements avec découchage.Vous interviendrez principalement sur des chantiers de pose d'agencement pour professionnels (agencement de commerces type Pharmacie). Vous allez intégrer une entreprise en développement sur du long terme, le poste est à pourvoir en CDI.Sous la convention de la métallurgie, les heures de déplacements sont rémunérées.

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Montluçon, FR (fr)

Alternance Auvergne

En DirectEmploi - ;- vous réalisez des objectifs commerciaux en rendez - vous client ainsi qu'à l'accueil Nous recrutons pour une entreprise partenaire un Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire en alternance. Vous préparerez un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client, en deux ans. 
Vos missions seront les suivantes : 
- Vous assurez l'accueil en accompagnant et conseillant la clientèle dans un esprit de satisfaction client.
- vous effectuez les opérations bancaires courantes et organisez les rendez
- vous avec proactivité dans le but de fidéliser la clientèle. 
- vous mettez en avant et vendez les produits et services de l'entreprise 
- vous réalisez des objectifs commerciaux en rendez
- vous client ainsi qu'à l'accueil
- vous renforcez la proximité avec la clientèle à l'aide d'outils de vente multicanaux 
- vous transmettez et mettez en avant les valeurs de l'entreprise 
Vous avez le sens de la négociation et de la relation client. Vous avez le goût du challenge et aimez relever des défis.Vous avez le Niveau Bac ou en cours.
*Formation sur Montluçon*

Offres d'Emploi Conseiller / Conseillère accueil en agence bancaire »
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Metz, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - foncières les plus pertinentes du marché. Dans le cadre du renforcement de son agence en Lorraine Notre client est une société de promotion immobilière spécialisée dans l'habitat résidentiel classique et spécialisé (RS). Reconnu pour la qualité de ses produits et pour la diversité de son offre, il rayonne sur la France entière. Son expertise et sa réactivité lui permettent de saisir les opportunités foncières les plus pertinentes du marché. Dans le cadre du renforcement de son agence en Lorraine, il cherche à étoffer ses équipes en recrutant un Directeur de programmes à Reims.C'est la raison pour laquelle nous recherchons un candidat qui, rattaché au Directeur régional grand-Est, lance l'agence dans un premier temps : il trouve des opportunités foncières et monte des opérations en vue de dépôt de permis. Dans un futur proche, il développe son centre de profit en recrutant et en manageant son équipe (développeurs fonciers, responsables de programmes). Ses principales missions sont donc d'établir avec la direction une stratégie de développement pour la Lorraine, de développer les opérations et les réseaux sur les secteurs aménagés, de prospecter et identifier les opportunités foncières en fonction des besoins ou des demandes de la direction, d'élaborer des pré projets de développement à travers des études de la faisabilité financière, technique, commerciale et juridique de l'acquisition. Il présente et argumente l'intérêt du projet auprès de la direction, négocie pour obtenir une promesse de vente, valide le comité d'engagement avec la direction, transfère les projets aux responsables de programmes, accompagne le montage du permis de construire avec l'équipe de promotion jusqu'au dépôt du permis et l'acquisition du terrain. Enfin, il recrute et manage l'équipe Lorraine : développeurs fonciers, responsables de programmes, assistants etc.

Salaire: + 70 K?/an

Offres d'Emploi Directeur développement et agence H/F »
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Cayenne, FR (fr)

Talentup

En DirectEmploi - et de dirigeants en France et à l'international, recherche pour son client un(e) Responsable d'Agence VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recherche pour son client un(e) Responsable d'Agence Immobilière basé en Guyane. Avec plus de 180 000 collaborateurs, notre groupe international figure parmi les leaders mondiaux dans le secteur de l'immobilier.Nous connaissons une croissance exceptionnelle sur le marché français et recherchons notre futur :Responsable d'Agence Immobilière Basé en GuyaneRémunération fixe + variable très attractive et évolutiveVéritable bras droit de la direction, vous êtes responsable de la croissance de notre structure à travers le recrutement et la supervision de l'ensemble de l'équipe transaction, tout en établissant de solides relations avec les meilleurs agents du bureau. Vous guidez votre équipe vers l'atteinte d'objectifs ambitieux en garantissant la réalisation des jalons critiques sur la voie du succès.Vos missions : - Mettre en place des initiatives stratégiques pour recruter rapidement des agents immobiliers hautement productifs et à fort potentiel au sein de votre agence.  - Assurer l'embauche, le coaching et le perfectionnement des agents en veillant à ce qu'ils soient formés pour atteindre des rendements élevés.  - Gérer et accélérer la performance financière du bureau, en accordant une attention particulière et en apportant les ajustements nécessaires aux indicateurs financiers clés, pour maximiser la rentabilité.  - Conseiller les agents en développement commercial et en gestion financière, les aider à réaliser une croissance spectaculaire de leur production et de leurs rendements personnels.  - Promouvoir un environnement solide basé sur l'apprentissage et s'assurer que les agents ont accès à des opportunités de formation et d'éducation haut de gamme.Vous avez fait vos preuves et remporté de nombreux succès dans le secteur de l'immobilier.Vous possédez des aptitudes de communication exceptionnelles et êtes un résolveur naturel de problèmes qui réussit en aidant les autres à réussir. Vous avez un état d'esprit et une approche "business" axée sur les résultats. Cette offre d'emploi de Responsable d'Agence Immobilière basé en Guyane correspond à votre recherche et à votre profil ?Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vp10794G sur notre site www.talentup.com  

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AUBIERE, FR (fr)

Welljob

En DirectEmploi - L'agence WELLJOB recherche au sein de son agence de Aubière, un stagiaire en ressources L'agence WELLJOB recherche au sein de son agence de Aubière, un stagiaire en ressources humaines ()
Vos missions consisteront à :
-L'accueil physique et téléphonique
-Réceptionner les candidatures
-Trier les dossiers de candidatures
-Préparer l?entretien de recrutement
-Gestion administrative courante ( visite médicale, impression des contrats, prise de commandes etc)
-Publication et remonter des annonces
-De plus grâce à votre aisance relationnelle, vous pourrez effectuer de la prospection et qualification téléphonique prospects.
Profil :
De formation Ressources humaines, vous êtes à la recherche d'un stage d'une durée de deux mois à partir du mois de juin.

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Chassieu, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - commerciale - De garantir la qualité de l�exploitation de l�agence - De la négociation des conditions Pour contribuer à rendre possible l�impossible, nous recherchons un(e) Responsable d�Agence (). Au sein d�une agence Sanit, vous apportez la meilleure solution à vos clients. Garant de la politique commerciale et de la qualité de service, vous êtes le responsable du développement de votre centre de profit. Dans ce cadre, vous êtes en charge : - Du développement de l�activité sanitaire sur la région - De l�animation des équipes commerciales sur le terrain - De la déclinaison de la stratégie et de la politique commerciale - De garantir la qualité de l�exploitation de l�agence - De la négociation des conditions commerciales et de la fidélisation des clients

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Clermont-Ferrand, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - ) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former Pour contribuer à rendre possible l�impossible, nous recherchons un Responsable d�Agence (). Au sein d�une agence généraliste vous apportez la meilleure solution à vos clients. Garant de la politique commerciale et de la qualité de service, vous êtes le responsable du développement de votre centre de profit. Dans ce cadre, vous êtes en charge : - d�apporter le meilleur service à vos clients : Vous participez à l�accueil des clients et avec votre équipe, mettez en place des actions commerciales dédiées pour promouvoir nos matériels et services de location - de développer, sur le terrain, une vraie démarche commerciale auprès de nos clients professionnels (artisans et PME du BTP, industries et collectivités locales) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former, accompagner et entraîner une équipe commerciale et technique dans l�atteinte d�objectifs communs et de veiller à l�application des fondamentaux de la satisfaction client - de piloter et animer les indicateurs économiques de performance de votre centre de profit.

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Blois, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - ) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former Pour contribuer à rendre possible l�impossible, nous recherchons un Responsable d�Agence (). Au sein d�une agence généraliste vous apportez la meilleure solution à vos clients. Garant de la politique commerciale et de la qualité de service, vous êtes le responsable du développement de votre centre de profit. Dans ce cadre, vous êtes en charge : - d�apporter le meilleur service à vos clients : Vous participez à l�accueil des clients et avec votre équipe, mettez en place des actions commerciales dédiées pour promouvoir nos matériels et services de location - de développer, sur le terrain, une vraie démarche commerciale auprès de nos clients professionnels (artisans et PME du BTP, industries et collectivités locales) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former, accompagner et entraîner une équipe commerciale et technique dans l�atteinte d�objectifs communs et de veiller à l�application des fondamentaux de la satisfaction client - de piloter et animer les indicateurs économiques de performance de votre centre de profit.

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Nancy, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - ) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former Pour contribuer à rendre possible l�impossible, nous recherchons un Responsable d�Agence (). Au sein d�une agence généraliste vous apportez la meilleure solution à vos clients. Garant de la politique commerciale et de la qualité de service, vous êtes le responsable du développement de votre centre de profit. Dans ce cadre, vous êtes en charge : - d�apporter le meilleur service à vos clients : Vous participez à l�accueil des clients et avec votre équipe, mettez en place des actions commerciales dédiées pour promouvoir nos matériels et services de location - de développer, sur le terrain, une vraie démarche commerciale auprès de nos clients professionnels (artisans et PME du BTP, industries et collectivités locales) - de suivre et d�organiser l�activité commerciale des équipiers au sein de l�agence - de former, accompagner et entraîner une équipe commerciale et technique dans l�atteinte d�objectifs communs et de veiller à l�application des fondamentaux de la satisfaction client - de piloter et animer les indicateurs économiques de performance de votre centre de profit.

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Villeneuve-le-Roi, FR (fr)

Kiloutou

En DirectEmploi - de la qualité de l�exploitation de votre agence et du management des équipes commerciales et techniques (30 Responsable d�une agence et rapportant au Directeur National de l�activité, vous êtes garant de la qualité de l�exploitation de votre agence et du management des équipes commerciales et techniques (30 personnes). Vous veillez à la satisfaction du client en lui proposant les meilleures solutions modulaires, vous coordonnez le travail des équipes, vous suivez la productivité et la qualité de l�atelier technique et assurez le bon pilotage de vos indicateurs de performance.

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Manosque, FR (fr)

Alphéa Conseil

En DirectEmploi - ¿½Agence à fort potentiel commercial. Brossette, spécialiste dans la distribution en sanitaire, chauffage Alphéa Conseil, cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils commerciaux sédentaire ou itinérant, recrute, dans le cadre du développement de l�un de nos clients, un responsable d�Agence à fort potentiel commercial. Brossette, spécialiste dans la distribution en sanitaire, chauffage et plomberie aux professionnels installateurs (réseau de plus de 500 points de vente), sont des enseignes de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France. Le Responsable d?Agence est sous la responsabilité du coordinateur national, dans le cadre de la politique commerciale. Il aura un effectif de 2 personnes et un budget de 800 K¤/an. Votre mission : Assurer et développer la satisfaction profitable et durable de l?ensemble des clients de son point de vente. La mission s?effectue dans le respect des Politiques de l?Entreprise, sur la base des outils, ressources et procédures associés, et dans le cadre évolutif des objectifs particuliers de chacun. Nos attentes : - Développer les ventes des produits à la gamme - Fidéliser la clientèle - Développer la part des ventes emportées et livrées (le cas échéant) dans le CA de chaque client - Développer le PBV - Garantir la qualité de l?accueil et de la relation clientèle - Garantir la qualité et la conformité de l?environnement commercial (propreté, convivialité, animation et présentation des produits) - Garantir la justesse des stocks Les indicateurs de performance : - Evolution du nombre de bons/ jour (emportés et livrés, le cas échéant) - Evolution de la Valeur Moyenne du Bon (emportés et livrés, le cas échéant) - Écart de stock inventaire - Evolution du P.B.V. statistique - Retour de Marchandises - Progression des collaborateurs

Salaire: 30 à 40 K?/an

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Strasbourg, FR (fr)

HAYS

En DirectEmploi - , nous recherchons un Chef d'agence capable de prendre en charge le développement commercial de l'agence Notre client est un spécialiste dans le domaine de l'Enveloppe du Bâtiment qui intervient sur différents projets de façade, couverture et étanchéité. Dans le cadre d'une réorganisation interne, nous recherchons un Chef d'agence capable de prendre en charge le développement commercial de l'agence, ainsi que le management des équipes opérationnelles.En tant que gérant, vous prenez en charge le pilotage d'une agence en intégrant le volet opérationnel, la gestion des ressources ainsi que le développement d'activité.Dans ce cadre, vous participez à la prise d'affaires et à la stratégie commerciale de l'entreprise en contribuant au développement du chiffre d'affaires. Expert dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment, vous gérez l'exploitation de l'agence en participant à l'attribution et la planification des chantiers et aidez à la résolution des problèmes et imprévus en tant que support technique. Dans un second temps, votre mission comprend le développement commercial de l'agence. Vous supervisez les études et vous répondez aux appels d'offres en choisissant les projets permettant d'être rentable et d'être intégré au planning travaux. De plus, il est de votre responsabilité de veiller à la rentabilité des projets, de la remise des projets aux clients, du suivi et des relances si nécessaire, jusqu'à la finalisation et l'obtention du chantier.Véritable moteur, vous animez vos équipes, motivez vos collaborateurs et appréciez leurs performances et participez au développement de leurs compétences.Enfin, votre aspect gestionnaire vous permet d'élaborer votre budget en assurant le suivi et le contrôle des résultats de chantiers. Vous êtes garant des commandes, vous validez les factures et complétez vos tableaux de reporting. Ce descritptif comprend vos principales responsabilités et n'est pas limitatif.

Salaire: 60 à 70 K?/an

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Offres d'emploi Stage agence O RH et Commercial

  Évaluation : 3.0 de 5
basé sur 35 interactions.

GEMALTO recherche pour son site basé à la Ciotat un stagiaire pour le département RH. Le stagiaire doit être de niveau Master 2 en RH. Démarrage ASAP. Mission : Part of the Human Resources team located in La Ciotat, composed of 15+ employees, you will actively provide general or specified assistance to HR managers and HR guidance to employees. You will also have to work closely with HR assistants. You will assist HR managers on administrative management tasks (in liaison with payroll, letters) or headcount, recruitment requests, HR database update. You will build, follow-up and animate our satisfaction survey (PeopleQuest) actions plan. You will give support for the organization of various communication events organized on the site. You will contribute to the organization of the local social committees election. You will contribute to define the international transfer conditions (net to net computation, validation of the offer, transfer letter) and be in contact with relocation company, removals, immigration visa process follow-up. Part of talent and performance management process, you will contribute to pre-rating collection and consolidation; follow-up performance appraisal in Q1 and support the process for Top15 identification, and Succession plans preparation. ...


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