Description de l'emploi - CHARGÉ(E) D�ADMINISTRATION DU PERSONNEL
Notre client dans le cadre d�un accroissement, recherche un(e) Chargé(e) d�Administration du Personnel.Rattaché(e) au Responsable du Service, vous intervenez, en toute autonomie, sur toute l�activité administratif/disciplinaire, de la création du contrat à son terme, sur le suivi des contentieux prud�homaux. A ce titre, vos principales missions sont : - d�assurer la rédaction des contrats de travail pour tous les salariés sur le réseau en respectant le délai légal de remise du contrat de travail,- de gérer et de rédiger des avenants, - de garantir la législation en termes d�embauche des salariés étrangers et d�anticiper les demandes de documents nécessaires auprès des magasins et salariés concernés,- d�informer les acteurs RH du réseau sur les points sensibles et d�apporter une analyse experte des situations,- d�analyser des demandes disciplinaires transmises par les Responsables Ressources Humaines régionaux,- de rédiger les courriers, les convocations aux entretiens préalables à sanction.
