Description de l'emploi - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT(E)
Notre client est une PME agroalimentaire française filiale d�un Groupe disposant d�un savoir-faire industriel fortement positionné sur le marché et où la contribution des salariés est appréciée et reconnue. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines Adjoint(e).Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines de la filiale, vous prenez la responsabilité de la fonction RH d�un site industriel d�envergure. Vous garantissez la déclinaison de la politique RH au sein de la société. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous conseillez et accompagnez les opérationnels/Managers du site sur tous les domaines des RH (législation sociale, disciplinaire, supervision de la paie et administration du personnel, gestion des carrières, recrutement...),- Vous vous assurez de la qualité des relations sociales et du climat social, - Vous veillez à la bonne application des dispositions réglementaires (convention collective et accords...), - Vous préparez et pouvez animer les réunions avec les institutions représentatives du personnel (CE, DP, CHSCT, DS),- Vous pilotez le développement RH du site : missions de recrutement, de formation et de gestion des carrières.
